打定了主意。

第二天一早，陳今就出了門，開車直奔市區而去。

既然決定開一家珠寶店，就得租一個合適的場地，再裝修改造珠寶店店面。

什麼樣的地方適合開珠寶店？

毫無疑問，當然是人流量大、客量流大的地方，經濟活活躍、繁榮發達的地方，最適合開珠寶店。

比如大型購商場的第一層。

繁華商業街的顯眼位置。

總之一定要開在人流度最大，才能帶來最大的效益。

陳今得瞄準這些地方找。

不過他不打算把珠寶店開在商場，商場環境十分複雜，保較低，而且店面很難開大，不太適合改造。

他想租下一棟三四層高的商業樓，經營面積在300平以上，打造一個大型的、產品完善的金銀樓。

這樣的商業樓當然有，而且數量不，很容易就能找到。

但租金貴的有些驚人。

尤其是中心商業區的商鋪租金，普遍在35元/平方米/天以上，租個300平左右的商鋪，年租金高達三四百萬。

更繁華一些的地段，對方開價500萬以上。

陳今到咋舌：“難怪網上都說實不好做，市中心的實店都關了一大批，租金漲這麼高，誰還能做的下去？”

要知道做實不僅要面臨每年都會上漲的租金，員工的工資，營業稅、衛生費、管理費，以及這個費那個費，方方面面都要花錢。

哪怕你是開金店的，面對直線上漲的房租，最終也吃不太消。

金陵西路，第188號，陳今看中的這棟三層298平的商鋪，以前就是一家金銀珠寶店，還是比較有名的“六福”珠寶，前段時間就因爲租金上漲而關閉了。

陳今給業主打了個電話，想把這棟商鋪給租下來。

業主是一箇中年發福的男子，著個啤酒肚，姓李，陳今稱呼他爲“李老闆”。

“李老闆，你這棟三層商鋪怎麼租？一年多租金？”陳今問。

“你想租？”對方狐疑地看著他，這麼年輕，能拿出那麼多錢租商鋪？

“是的，但我得了解一下租金況。”陳今點頭。

“550萬一年，1000萬兩年，至得租一年以上！先半年租金，你拿得出這麼多錢？”對方略帶嘲諷地看著陳今，隨隨便便幾百萬，你一個年輕小子，有這麼多錢？

“能不能便宜點？每年五百多萬……有點太高了。”陳今眉頭微皺，對方油麪肚圓的形象，頗爲可憎。

對方一揮手道：“租租，現在就這個行，租金我一分錢不會降！”

他站起往外面走。

“長租三年，1400萬，中途不許漲房租，我們馬上籤合同錢，你租不租？”陳今住了他。

對方腳步一頓，考慮了片刻，想了想道：“1480萬，先500萬！我們可以籤合同。”

“！”

就幾十萬而已，陳今懶得跟他討價還價，但是在正式籤合同的時候，擔心這個李老闆會中途漲租的陳今，要求在合同里加上一條：“如果甲方違約，中途調整租金，甲方必須退還剩餘租金，並賠償乙方5000萬！”

“5000萬，不行！我最多退你剩餘租金，這條我不答應！”李老闆漲紅著臉道，難以接這條。

“我不相信你的信用，這條必須加進去！不然取消合作！”陳今態度也變得強。

“你——”對方眼睛瞪著他。

“現在空閒商鋪多得是，我隨時找得到我想要的商鋪。”

“行，合同我簽了。”

對方無奈簽了字，雖然被限制了漲租的權利很不爽，但1480萬三年，比上一家租戶多了50%，他也確實很難得到像眼前這位年輕人這麼大手筆的租戶了，而且他這棟商鋪閒置快三個月了，別人問了價就跑，再不趕租出去，他真得考慮稍微降一點價了。

合同簽好，通過銀行轉賬，陳今也支付了500萬到對方的賬戶上，然後拿到了一串鑰匙。

金陵西路，188號商業樓的使用權，正式地歸陳今所有了。

但接下來，這棟商業樓的部裝修工作，以及後續的管理運營，都需要有人去負責。

陳今肯定是沒時間去打理這家珠寶店的，只能給專業的職業經理人，讓專業人士幫忙打理。

於是他花了5萬塊錢，讓獵頭機構幫他合適人選，介紹到他面前來面試。

第三天獵頭機構就幫他找到了一個人，一位名邱婉婷的中年婦。

今年43歲，已婚，有二十多年的珠寶業從業經驗，當了十多年的珠寶店店長，對珠寶行業的瞭解，完全稱得上“資深”二字。

更巧合的是，邱婉婷的上一份工作，就是在陳今租下的188號商業樓的六福珠寶店中，擔任店長職位，幹了六年，對這棟商業樓可謂極其地悉。

六福珠寶店關店後，陷了失業狀態，幾個月都沒有找到合適的工作。

“就是了，不會有比更合適的人選了！”

雖然還沒有跟邱婉婷面，就已經了陳今心裡最合適的人選，想著無論如何也要把招攬過來。

通過獵頭機構發給他的聯繫方式，聯繫到邱婉婷本人後，陳今約在一家咖啡店，做了個簡單的面試。

見到邱婉婷本人，陳今更加滿意，眼前的顯然心打扮了一番，化著緻淡妝，頭髮很好盤了起來，上黑小西裝、下窄，圓潤的長被包裹，值中上，但端莊知、溫婉和，散發出一的韻味。

徐娘半老……陳今腦中冒出了這個詞彙。

又因爲職場上的常年曆練，又落落大方，乾脆利落。

甚至能調氣氛，不時蹦出的幽默話語，讓陳今開懷大樂。

各方面的表現，陳今極其滿意。

而看著面前的年輕老闆，邱婉婷心裡其實更驚訝：他比自己兒子大不了多吧，竟然就開始拿出上千萬來創業。

暗道：我那兒子整天就知道玩遊戲，不知道畢業後能幹什麼？管又管不了，打不又打不得，有時被氣的只想哭！跟眼前的年輕老闆比，簡直一個天上，一個地下。

“這樣，邱姨，待遇方面，我給你兩個選擇。”

“一個，每月6萬的固定工資，五險一金都有，但提很，主要看你所做的貢獻。”

“二個，每月3萬的固定工資，加1%的利潤提，其他福利一樣，主要看店裡的效益。”

“邱姨，請問你選那個？”

陳今問。

“我選第一個。”

邱婉婷毫不猶豫地做出了選擇，拿固定工資！

由於商鋪租金大幅上漲的緣故，現在各個行業都不好做！包括珠寶首飾業也一樣，就算每年實現上億的銷售額，但利潤不會超過一千萬，再扣除房租、商稅、水電費等等本，以及老闆拿走的利潤，分到員工手上的，已是極其稀。

恐怕說出去都沒人相信，在上一家六福珠寶店擔任店長的時候，由於選了保底+提的工資發放制度，結果平均月工資不到一萬五，淡季的時候只有七八千……要知道可是店長！

所以再次面臨類似的選擇，毫不猶豫選擇較高的固定工資。

而作爲資深從業者，其實想勸面前的年輕老闆，不要去做珠寶行業，這個行業已經不太賺錢了，你投那麼大，很可能會虧本！

但看到年輕老闆滿臉憧憬、一副躍躍試的樣子，脣了，還是把話嚥了回去。

畢竟……只是一個打工的而已。

“行吧邱姨，從今天開始你就算正式職吧，這是商鋪鑰匙，給你，另外再轉100萬給你，你請一支施工隊把商鋪部重新裝修一下，不要怕多花錢，但儘快在半個月完裝修！”

“一、一百萬？”邱婉婷有些咋舌，纔剛剛職，老闆就放心轉100萬給？

“怎麼，還有什麼疑問麼？”

“沒有沒有。”

“那就按我代的辦吧，我希這個月底，我的珠寶店就能隆重開業！”

“行，我儘量辦到！”邱婉婷點頭。

陳今也點了下頭，先加了個微信保持聯絡，再去趟銀行給轉了一百萬，珠寶店的裝修工作，便全部給了。